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CONTRIBUTI ECONOMICI ALLE AZIENDE E AI LORO DIPENDENTI
Bonus bebé, libri scolastici, trasporti e parcheggi per agevolare la vita privata e famigliare dei lavoratori; formazione, tirocini e sorveglianza sanitaria per alleviare gli oneri delle imprese.
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Regolamento, catalogo sussidi e moduli di richiesta
Service 01
WORKPLACE SAFETY TRAINING
Hands on, OSHA-compliant training that prepares workers to work safely and confidently. Classroom, field, online, or on your jobsite.
- OSHA 10 and OSHA 30 (Construction & General Industry)
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Service 02
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Service 03
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Service 04
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Sussidi per i dipendenti
Contributi a sostegno delle famiglie e della vita quotidiana dei lavoratori
Contributo Autobus e Parcheggi
Per l'acquisto di un abbonamento annuale riconosciuto ai dipendenti che usufruiscono dei mezzi pubblici per recarsi sul luogo di lavoro, o per parcheggi.
- Azienda in regola con i versamenti
- Un abbonamento nominativo per anno
- Rapporto di lavoro vigente
- Attestazione di pagamento abbonamento
- Copia dell'abbonamento annuale
- Ultime 2 buste paga

- L'azienda deve aver regolarmente versato a FormaSicuro Liguria, nei 2 mesi antecedenti la data di presentazione della richiesta, ed essere in regola con i versamenti della quota di contribuzione mensile
- Vigenza del rapporto di lavoro nell'azienda che versa a FormaSicuro Liguria
- In deroga a quanto sopra, un dipendente assunto da meno di un mese può usufruire del contributo se: l'azienda precedente era iscritta all'Ente e in regola con i versamenti; il dipendente risulta iscritto all'Ente da almeno due mesi cumulando i periodi lavorativi nelle due aziende; il periodo di inattività nel passaggio tra le due aziende non è superiore a un mese
- Se più soggetti dello stesso nucleo familiare presentano i requisiti, il contributo è riconosciuto a un solo componente della famiglia
- Il contributo può essere richiesto, nell'arco di un anno solare, per un solo abbonamento nominativo
- Il contributo sarà erogato fino ad esaurimento delle risorse disponibili
- Copia della documentazione attestante il pagamento dell'abbonamento annuo, dalla quale si evinca la titolarità dello stesso
- Copia dell'abbonamento annuale
- Copia delle buste paga degli ultimi 2 mesi
Trattamento fiscale: il contributo è soggetto alle trattenute fiscali di legge in vigore nell'anno di erogazione, trattandosi di reddito da lavoro dipendente o reddito assimilato. La Certificazione Unica (ex CUD) verrà inviata al percipiente entro i termini di legge (attualmente il 28 febbraio dell'anno successivo al pagamento).
Bonus Bebè
Contributo riconosciuto ai dipendenti per la nascita del primo figlio.
- Azienda in regola con i versamenti
- Concesso a un solo genitore
- Richiesta entro il 31 gennaio dell'anno successivo
- Stato di famiglia
- Atto di nascita del figlio
- Ultime 2 buste paga

- L'azienda deve aver regolarmente versato a FormaSicuro Liguria, nei 2 mesi antecedenti la data di presentazione della richiesta, ed essere in regola con i versamenti della quota di contribuzione mensile
- Vigenza del rapporto di lavoro nell'azienda che versa a FormaSicuro Liguria
- In deroga a quanto sopra, un dipendente assunto da meno di un mese può usufruire del contributo se: l'azienda precedente era iscritta all'Ente e in regola con i versamenti; il dipendente risulta iscritto all'Ente da almeno due mesi cumulando i periodi lavorativi nelle due aziende; il periodo di inattività nel passaggio tra le due aziende non è superiore a un mese
- Il contributo può essere concesso ad un solo genitore
- La domanda per il medesimo tipo di contributo può essere presentata una sola volta dal richiedente
- La richiesta deve essere presentata entro il 31 gennaio dell'anno successivo a quello di nascita
- Il contributo sarà erogato fino ad esaurimento delle risorse disponibili
- Stato di famiglia rilasciato dall'ufficio anagrafe del richiedente, dal quale risulti la composizione del nucleo familiare
- Atto di nascita del figlio
- Copia fotostatica delle ultime 2 buste paga
Trattamento fiscale: il contributo è soggetto alle trattenute fiscali di legge in vigore nell'anno di erogazione, trattandosi di reddito da lavoro dipendente o reddito assimilato. La Certificazione Unica (ex CUD) verrà inviata al percipiente entro i termini di legge (attualmente il 28 febbraio dell'anno successivo al pagamento).
Contributo Libri Scolastici
Per l'acquisto di libri scolastici destinati a minori a carico o facenti parte del nucleo familiare.
- Azienda in regola con i versamenti
- Concesso a un solo genitore per nucleo familiare
- Richiesta entro il 31 gennaio dell'anno successivo
- Stato di famiglia
- Documentazione anagrafica del figlio
- Ultime 2 buste paga

- L'azienda deve aver regolarmente versato a FormaSicuro Liguria, nei 2 mesi antecedenti la data di presentazione della richiesta, ed essere in regola con i versamenti della quota di contribuzione mensile
- Vigenza del rapporto di lavoro nell'azienda che versa a FormaSicuro Liguria
- In deroga a quanto sopra, un dipendente assunto da meno di un mese può usufruire del contributo se: l'azienda precedente era iscritta all'Ente e in regola con i versamenti; il dipendente risulta iscritto all'Ente da almeno due mesi cumulando i periodi lavorativi nelle due aziende
- Il contributo può essere concesso ad un solo genitore
- I soggetti beneficiari non devono aver mai goduto del presente contributo
- La domanda per il medesimo tipo di contributo può essere presentata una sola volta all'anno per nucleo familiare
- La richiesta deve essere presentata entro il 31 gennaio dell'anno successivo
- Il contributo sarà erogato fino ad esaurimento delle risorse disponibili
- Stato di famiglia rilasciato dall'ufficio anagrafe del richiedente, dal quale risulti la composizione del nucleo familiare
- Documentazione anagrafica del figlio
- Copia fotostatica delle ultime 2 buste paga
Trattamento fiscale: il contributo è soggetto alle trattenute fiscali di legge in vigore nell'anno di erogazione, trattandosi di reddito da lavoro dipendente o reddito assimilato. La Certificazione Unica (ex CUD) verrà inviata al percipiente entro i termini di legge (attualmente il 28 febbraio dell'anno successivo al pagamento).
Sussidi per le aziende
Contributi a sostegno della sicurezza e della formazione in azienda
Spese per Visite di Sorveglianza Sanitaria
Per le spese sostenute per le visite mediche di sorveglianza sanitaria previste dal Testo Unico su Salute e Sicurezza sul Lavoro, effettuate presso centri convenzionati con FormaSicuro Liguria.
- Azienda in regola con i versamenti
- Una visita di idoneità per dipendente/anno
- Richiesta entro il 31 gennaio
- Certificazione finale della visita
- Fattura/bonifico della spesa
- Copia F24 ultimi 2 mesi

- L'azienda deve aver regolarmente versato a FormaSicuro Liguria, nei 2 mesi antecedenti la data di presentazione della domanda di sussidio
- Vigenza del rapporto di lavoro nell'azienda che versa a FormaSicuro Liguria
- La richiesta di contributo deve essere presentata entro il 31 gennaio dell'anno successivo a quello in cui si è sostenuta la spesa
- Il contributo può essere richiesto, nell'arco di un anno solare, per una sola visita medica di idoneità alla mansione destinata a ciascun dipendente
- Il contributo sarà erogato fino ad esaurimento delle risorse disponibili
- Dichiarazione dell'istituto attestante l'iscrizione e la frequenza al percorso
- Copia certificazione finale
- Copia della fattura/bonifico attestante la spesa sostenuta per la visita medica del lavoratore
- Copia F24 attestante il contributo a FormaSicuro Liguria relativo agli ultimi 2 mesi
Trattamento fiscale: il contributo è soggetto alle trattenute fiscali di legge in vigore nell'anno di erogazione, in quanto ricavo d'esercizio o plusvalenza patrimoniale (aliquota attuale: 4%). Il "Certificato delle ritenute sui contributi degli enti pubblici e privati" cumulativo verrà inviato al percipiente entro i termini di legge (attualmente il 28 febbraio dell'anno successivo al pagamento).
Spese per Attività di Formazione
Per il finanziamento delle attività formative di dipendenti, titolari d'azienda, soci di società di persone, soci di s.n.c., soci accomandatari di s.a.s. e amministratori di società di capitale.
- Azienda in regola con i versamenti
- Un corso di formazione per dipendente/anno
- Richiesta entro il 31 gennaio
- Dichiarazione istituto + certificazione finale
- Fattura/bonifico della spesa
- Copia F24 ultimi 2 mesi

- L'azienda deve aver regolarmente versato a FormaSicuro Liguria, nei 2 mesi antecedenti la data di presentazione della domanda di sussidio
- Vigenza del rapporto di lavoro nell'azienda che versa a FormaSicuro Liguria
- La richiesta di contributo deve essere presentata entro il 31 gennaio dell'anno successivo a quello in cui si è sostenuta la spesa
- Il contributo può essere richiesto, nell'arco di un anno solare, per un solo corso di formazione destinato a ciascun dipendente
- Il contributo sarà erogato fino ad esaurimento delle risorse disponibili
- Dichiarazione dell'istituto di formazione attestante l'iscrizione e la frequenza degli allievi al corso
- Copia certificazione finale
- Copia della fattura/bonifico attestante la spesa sostenuta per la partecipazione dei dipendenti al corso di formazione
- Copia F24 attestante il contributo a FormaSicuro Liguria relativo agli ultimi 2 mesi
Trattamento fiscale: il contributo è soggetto alle trattenute fiscali di legge in vigore nell'anno di erogazione, in quanto ricavo d'esercizio o plusvalenza patrimoniale (aliquota attuale: 4%). Il "Certificato delle ritenute sui contributi degli enti pubblici e privati" cumulativo verrà inviato al percipiente entro i termini di legge (attualmente il 28 febbraio dell'anno successivo al pagamento).
Spese per Attivazione Tirocini Formativi
Per il finanziamento di tirocini formativi rivolti a dipendenti, titolari d'azienda, soci e amministratori.
- Azienda in regola con i versamenti
- Un tirocinio per dipendente/anno
- Richiesta entro il 31 gennaio
- Dichiarazione istituto + certificazione finale
- Fattura/bonifico della spesa
- Copia F24 ultimi 2 mesi

- L'azienda deve aver regolarmente versato a FormaSicuro Liguria, nei 2 mesi antecedenti la data di presentazione della richiesta della domanda di sussidio
- Vigenza del rapporto di lavoro nell'azienda che versa a FormaSicuro Liguria
- La richiesta di contributo deve essere presentata entro il 31 gennaio dell'anno successivo a quello in cui si è sostenuta la spesa
- Il contributo può essere richiesto, nell'arco di un anno solare, per un solo tirocinio formativo destinato a ciascun dipendente
- Il contributo sarà erogato fino ad esaurimento delle risorse disponibili
- Dichiarazione dell'istituto di formazione attestante l'iscrizione e la frequenza degli allievi al corso
- Copia certificazione finale
- Copia della fattura/bonifico attestante la spesa sostenuta per la partecipazione dei dipendenti al corso di formazione
- Copia F24 attestante il contributo a FormaSicuro Liguria relativo agli ultimi 2 mesi
Trattamento fiscale: il contributo è soggetto alle trattenute fiscali di legge in vigore nell'anno di erogazione, in quanto ricavo d'esercizio o plusvalenza patrimoniale (aliquota attuale: 4%). Il "Certificato delle ritenute sui contributi degli enti pubblici e privati" cumulativo verrà inviato al percipiente entro i termini di legge (attualmente il 28 febbraio dell'anno successivo al pagamento).
Come aderire, in sintesi
Quattro passaggi per entrare a far parte del sistema bilaterale FormaSicuro Liguria e accedere a servizi, contributi e prestazioni dedicate a imprese e lavoratori.
Versa la contribuzione mensile
L'azienda versa mensilmente la contribuzione dovuta a FormaSicuro Liguria.
Compila il modello F24
Sezione INPS, causale contributo FOSI, con i dati aziendali richiesti.
L'INPS acquisisce il versamento
L'adesione si perfeziona con la regolare acquisizione del versamento da parte dell'INPS.
Accedi a servizi e contributi
Azienda e lavoratori possono usufruire di prestazioni, contributi economici e servizi dell'Ente.
Come compilare il modello F24
Sezione INPS — i 5 campi da indicare per il versamento
Il contributo è dovuto per
- Lavoratori assunti nel corso del mese
- Lavoratori cessati nel corso dello stesso mese
- Lavoratori assenti per malattia
- Lavoratrici e lavoratori in maternità o paternità
- Lavoratori sospesi
- Personale dichiarato tramite flusso UNIEMENS
Sono esclusi
- Lavoratori intermittenti (a chiamata) che, nel mese di riferimento, non hanno svolto alcuna prestazione lavorativa e per i quali non è prevista l'indennità di disponibilità
Nota: i contributi versati all'Ente Bilaterale non sono soggetti a trattenute previdenziali o fiscali, secondo la normativa vigente.
Ultime news Formasicuro
Aggiornamenti dall'ente nazionale
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